孙宸莫秀

裁线，装枕头，灭菌，抽样检验。这次招收的这批工人以前大多都有过缝合线工厂的工作经验，适应能力很不错。几家老工厂合并整合之后，成功升职为新厂区负责人的杨汇只不过用了半个月，就在第一批老员工的帮助下，成功将一千个新员工给培训上岗了。效率没的说！唯一有点可惜的就是陈长安对于科研人员的招聘并没有那么顺利，商柠派人在独墅湖高校区的人才市场持续招聘了一个多月的时间，工厂需要的普通工人和有工厂基础管理经验的中层